白色城堡剧情介绍:人民艺起评:透过《白色城堡》感受成长的力量

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“欢迎来到真实的急诊医生世界!”在湖南卫视、芒果TV播出的《白色城堡》是以急诊科为主场景的医疗行业剧。同时,这部剧也可以被看做职场剧,剧中以医学博士王扬鸣的求职开场,呈现了一段既紧张跌宕又乐观坚韧的职场故事。

近几年来医疗行业剧甚或行业剧已走过最初的大热阶段,职场剧也面临相似的情景。其中缘由之一在于受众对医疗剧的套路越发熟悉,新鲜感在降低。例如,当一部医疗剧出来,观众已经基本可以预料到它的叙事模式:通过一个个单元案例,来体现医生的成长、医生的辛苦和医生的伟大,也经由一个个案例折射患者的众生相,并对医患关系有所揭示和思考。但这并不意味着此类影视剧不能引发追剧热,关键在于链接话题的能力。《白色城堡》被评价为好看、值得追的关键即在于此。

剧中以王扬鸣的职场经历展开了多维度、切中青年人关切的话题。这些话题概括起来可以是职业理想、人生规划这类宏观议题,落到《白色城堡》中却成为一个个时而让人揪心、有时忍俊不禁的故事。故事里洋溢着年轻人的浪漫主义精神,又时时现实感拉满,吸引观众追随他们的经历感受成长。

在王扬鸣最开始的从医路上,责任、热情、规则与挫折不断拉扯、碰撞。但故事并不沉重,一方面,几面之缘的医学大佬刘教授也会被王扬鸣对陌生患者的热情所感染,“一个试用期的大夫,都能为患者不顾一切,我为什么不能博一下呢?”刘教授的出场、出手,引领着王阳明继续走在洋溢热情的职业路上。另一方面,剧中叙事节奏张弛有度,恰如孟警官的感受“你们总是把惨兮兮的故事讲述的那么轻松又欢乐。”这份轻松与欢乐是青年人的朝气,也是对职业热爱带来的乐观与坚韧。

剧中的路大夫亦是如此。王扬鸣开启实习医生之时,正是他的师傅路大夫想要结束安康医院急诊室职业的时刻。但他出走之后又归来,并非只有个人原因,还有一重因素是他在王扬鸣身上看到了年轻的自己。在这对师徒的彼此看见、互相调侃中,演绎着年轻医生的热情、初心与老医生的达观、坚守,他们相互支撑、加油鼓劲、携手前行。也因此,这对师徒的调侃总能让人放松,在紧张的急诊室时刻感受以专业应对挑战的乐观精神。

竞争是职场常态,《白色城堡》亦有体现。王扬鸣与刘非之间两个应聘者之间,面临只有一个编制的竞争;他们的师傅路大夫、祖医生也曾面临晋升的竞争;在两对师徒、两代人之间也同样存在上手术台积累经验的竞争。剑拔弩张的竞争本就让人紧张,如果还发生在急诊室里似乎应更增加紧张情绪,但《白色城堡》中却不然,这里的竞争充斥着专业力量、挑战精神,甚至乐观因子。在一连串的故事中,“急诊四杰”小组被特批成立,竞争演变为竞合。剧情演绎至此,观众可以在“急诊四杰”的故事中感知所谓竞争,其实更多是同台竞技,并非“你死我活”。

所以,医疗剧的外壳以外,《白色城堡》本质上是关于理想主义者的浪漫主义故事。在接连不断的病患故事中,让观众看到不仅职场,其实生活中也未必都是非此即彼的“抉择”,更多时候是沟通、理解与包容。没有所谓输赢,更多时候是共赢。

《白色城堡》虽然在模式上依然延续了医疗剧的套路化表达,但也通过丰富剧情内容,通过故事始终紧扣青年人的关切,让观众可以在这部剧中感受到率真与洒脱,关掉屏幕,那份乐观与奋进也会是现实生活的一份力量。这或许也是医疗行业剧的一种话题延展。


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